易建联与林书豪：两大中国企业家的成功之道

在中国企业家中，易建联和林书豪都是赫赫有名的人物。他们的成功故事激励了许多人，并且为我们提供了一些有价值的经验和教训。

易建联出生于1957年，是一位中国著名的企业家和慈善家。他曾经担任过多家公司的董事长、总裁或执行总裁，包括了万达集团、保利集团和北京新希望集团等。他也是一位成功的投资者和金融家，并且在慈善领域做出了许多贡献。

林书豪出生于1966年，是一位中国著名的企业家和创业家。他曾经担任过多家公司的董事长、总裁或执行总裁，包括了乐视集团、京东集团和易客达集团等。他也是一位成功的投资者和金融家，并且在慈善领域做出了许多贡献。

易建联和林书豪都是中国企业家的典型代表，他们具有相同的特点，即他们都是有激情、有智慧、有执行力的人。他们的成功之道不仅体现在他们的专业技能和经验之上，还在于他们的人生观念和价值观念。

易建联和林书豪都崇尚“创新、努力”之道，他们认为，成功不是天生的，而是通过努力和学习而来的。他们也都是慈善家，为社会做出许多贡献，并且鼓励其他人也做出同样的事情。

总的来说，易建联和林书豪都是中国企业家的典型代表，他们的成功之道为我们提供了一些有价值的经验和教训。他们的故事激励了我们，可以帮助我们更好地理解企业家应该具备什么样的特点和能力。