卓越与易建联关系：探讨两者之间的内在联系

在现代企业中，卓越和易建联两个概念是紧密相关的。它们都是企业管理中非常重要的方面，对于企业的成长和发展有着直接的影响。

卓越是一个指标式概念，用于衡量企业的整体性、创新能力和竞争力等方面。这意味着，企业需要不断地提高自己，以适应市场的变化和需求。易建联则是指企业如何将人才和资源集成起来，实现更高的生产效率和经济效益。

两个概念之间存在着内在联系。首先，是因为卓越的目标是实现企业的整体性和竞争力，而这正是易建联所要达到的效果。在易建联的过程中，企业需要不断地提高自己，以适应市场的变化和需求，这也符合卓越的要求。

其次，是因为易建联需要具备强大的创新能力和竞争力来实现企业的发展，而这些能力正是卓越所要推动的。因此，当企业追求卓越时，也会自然地实现易建联，反之亦然。

总之，卓越和易建联之间存在着紧密的内在联系。这两个概念都是企业管理中非常重要的方面，对于企业的成长和发展有着直接的影响。因此，在企业管理中，我们需要同时关注这两个概念，并将其作为推动企业发展的策略。